少妇刚干完一次还要再干一次_中日精品无码一本二本三本_日产精品乱码卡一卡2卡三网站_中国GAY片男同志免费网站

天福商(shang)城

 

微信公眾號二維碼

手機網站二(er)維碼

>
文(wen)化理念
瀏覽量:

企業精神

 

敬業為魂(hun),只有第一!

善于合作(zuo),勇于拼搏!

專注誠信,傳承創新!

回報股(gu)東(dong),報效(xiao)祖國!

 

 

天福號的企業作風

 

艱苦奮斗,頑強拼搏!

盡職盡責,自動自發!

與時俱進,追求卓越!

穩(wen)健務實(戰略上);雷(lei)厲風行(行動上)!

 

 

天(tian)福號的經營方針(zhen)

 

做強北京(jing)市場!

發(fa)展華北市場!

面向全(quan)國市場!

 

 

品牌理(li)念和(he)定位(wei)

 

1、品牌理念:專業、品質(zhi)、美味、和諧、健康!

2、品牌定位:百年(nian)專注(zhu) 百年(nian)品質;       

3、企(qi)業廣告(gao)語:“京(jing)味天福號,醬肉百年傳”;

 

 

企業的授權公式

 

授權=責(ze)任+制度(du)+能力

 

 

企業使命和(he)責(ze)任

 

  1、讓顧(gu)客(ke)生活更(geng)美味,身(shen)體更(geng)健康(kang)!家庭更(geng)和(he)諧是(shi)我們的使命和(he)責任!

  2、做一個致力于中華民族健康的餐桌產品的制造商和服務商!并將中國的傳統美食和現代(dai)理念、科學技(ji)術(shu)相結合,滿足現代(dai)人美味、新(xin)鮮(xian)、便(bian)利(li)、健康、安全的需求!

  3、使百(bai)年天福號永葆(bao)青春(chun)和(he)活力(li)!

  4、傳承(cheng)和創新中國傳統醬(jiang)制(zhi)技藝(yi)!

  5、為員(yuan)工創建一個實現人生價值的平臺;

  6、為股東實現投資回報(bao)!

  7、為國家創造(zao)一個具有現代(dai)競爭(zheng)力的卓越企業!

 

 

企業經營理念

 

  誠信協和,有德乃昌

 

  1、誠信

  ---做人要講誠信:在(zai)公(gong)司上(shang)級(ji)(ji)對下級(ji)(ji)要講誠信、下級(ji)(ji)對上(shang)級(ji)(ji)要講誠信;

  在(zai)社會上做(zuo)人(ren)做(zuo)事要(yao)講誠信;

  ---做(zuo)企業(ye)要講(jiang)誠信:對顧客、對客戶、對供應商要講(jiang)誠信;

  2、協和

  ---家(jia)和(he)萬事興(xing),公司(si)和(he)諧(xie)、員(yuan)工家(jia)庭和(he)諧(xie)、顧(gu)客家(jia)庭和(he)諧(xie)是我們(men)共同的愿望;

  ---天福號是一個(ge)餐(can)桌產(chan)品制(zhi)造商,我(wo)們希望所有顧客因為我(wo)們生活更美味,身(shen)體更健康,家(jia)庭更和諧;

  3、有德乃昌:大勝靠德(de)(de),君子以厚(hou)德(de)(de)載(zai)物(wu)!

  ---食品企業是(shi)良心企業!是(shi)道德企業!

  ---沒有道(dao)德(de)的(de)領導,就不會有道(dao)德(de)的(de)企(qi)業(ye);

   ---沒有道(dao)德的(de)領導,就不會有道(dao)德的(de)員(yuan)工;

  ---沒有道德(de)的(de)員工,就(jiu)不會有合格的(de)產(chan)品;

  4、“中華老字號”的核心價值是誠信經(jing)營和品質(zhi)保證在企業字號中的積淀;

 

 

天福號的(de)企(qi)業(ye)目標

 

  1、用3-5年(nian)時間,使天福號成為(wei)一個北京地區(qu)集產品、服務、零(ling)售一體的著名企業;

  2、用5-8年時間,使天福號成為(wei)一個(ge)華(hua)北地區(qu)著名的食品制造商(shang)和服務商(shang),并在東北、西北地區(qu)和全國部分大型城(cheng)市有一定影響力企業;

 

 

“只有第一(yi)”的文化

 

  1、第一(yi)是一(yi)種資源!也是一(yi)種責任!

  2、第(di)一是一種壓(ya)力,也(ye)是一種動力!

  3、爭取(qu)第一(yi)(yi)是一(yi)(yi)種(zhong)積極的心態,一(yi)(yi)種(zhong)目(mu)標,一(yi)(yi)種(zhong)動力(li)!

  4、不是第(di)一要爭取第(di)一,是第(di)一也永(yong)遠可以(yi)做得更好!

 

 

感恩文化

 

  感恩使(shi)人幸福(fu),感恩讓(rang)世界(jie)更美好!

  感恩讓我(wo)們獲得更大成功!

  我們(men)要感恩英雄!但(dan)我們(men)更(geng)應(ying)感謝平凡!

  ----企業的(de)成功(gong)必須有(you)企業英雄和優(you)秀團隊(dui);

  ----企業的成功來源于每一位員工平時的點點滴滴,企業要感謝員(yuan)工(gong)為公司做的每一件事!

  ----員工的發展離不開企業的平臺,員工應珍惜企業提供的每一次(ci)機會!

  ----謝謝是(shi)(shi)(shi)一種禮貌,也是(shi)(shi)(shi)一種肯(ken)定,感謝是(shi)(shi)(shi)感恩的開(kai)始。

 

 

危(wei)機文化

  

  1、生存是企業的永恒話題!

       ——今天(tian)很現實,明天(tian)太(tai)殘酷,后(hou)天(tian)更美好!                

  2、居危(wei)謀變,變中(zhong)求新,新中(zhong)存和(he),和(he)而(er)生利(li)!

 

 

以結果為導向(xiang)的執行力文化

 

  1、強調(diao)結果,注(zhu)重過程,不講理由!

  2、戰略和行動的(de)(de)統一(yi)是最大(da)的(de)(de)執行力!

  3、我們每(mei)個(ge)人應當(dang)清楚自己在財務報表中的指(zhi)標和作用(yong)!

  4、沒有檢(jian)查就沒有執行力!

 

 

注(zhu)重(zhong)細節文化

 

  1、重(zhong)大事故常(chang)常(chang)就是(shi)小事造(zao)成的后果(guo)!

  2、偉(wei)大的(de)戰略計劃要從關鍵(jian)性細(xi)節著手(shou)!

  3、食品企業注重細(xi)節就是(shi)在履行誠信!

  4、細節是一(yi)種創造!細節是一(yi)種修養!

  5、細節蘊藏(zang)機會(hui)!細節凝結效(xiao)率!

    細節(jie)(jie)體現利益!細節(jie)(jie)決(jue)定成敗!

 

 

企業的發展觀(guan)

 

  1、沒(mei)有傳承(cheng)就沒(mei)有天(tian)福號的今(jin)天(tian),沒(mei)有創新就沒(mei)有天(tian)福號的明天(tian)!

  2、大(da)發(fa)展,沒問題!小發(fa)展,小問題!不發(fa)展什么都(dou)是問題!

  3、80%的(de)(de)問題是(shi)可(ke)以在發展中解(jie)決!20%的(de)(de)問題必須靠創新和再(zai)造來(lai)解(jie)決!

  4、本世(shi)紀最偉大的兩句話(hua):中國人民從此站(zhan)起來了(le)!發展是硬(ying)道理!

 

 

企業的(de)人才、英雄和團(tuan)隊觀

 

  1、人才是最有決(jue)定意義的資(zi)本(ben)!

  2、人才(cai)是企(qi)業的第一財(cai)富!

  3、忠誠(cheng)勝于能力(li)!

  4、關鍵靠(kao)英(ying)雄,勝利靠(kao)團隊!

  5、團隊=目標(biao)+分工+協(xie)作

  6、個人力量(liang)是渺小(xiao)的(de),團隊力量(liang)才(cai)是不可戰勝的(de)!

  7、在建(jian)立團隊過(guo)程中一定要有選擇!

    團隊建立后我們(men)要不拋棄!不放(fang)棄!

    ——不(bu)拋(pao)(pao)棄:個人不(bu)能拋(pao)(pao)棄團(tuan)(tuan)隊(dui)(dui)!團(tuan)(tuan)隊(dui)(dui)也不(bu)能拋(pao)(pao)棄隊(dui)(dui)員!隊(dui)(dui)員之間要(yao)團(tuan)(tuan)結協(xie)作,

    在危機和困難時候決不能(neng)拋(pao)棄隊友!

    ——不(bu)放棄:絕不(bu)放棄目標

 

 

企業的策略理(li)論

 

  1、瓶頸(jing)策略:打開瓶頸(jing)發(fa)(fa)揮(hui)優勢,才是(shi)一(yi)個發(fa)(fa)展型企業(ye)的策略,而天天補短板(ban)是(shi)在(zai)浪費企業(ye)的資源,是(shi)在(zai)發(fa)(fa)揮(hui)企業(ye)的劣勢;

  2、聚焦策略:集中資源才能辦大事,集中優勢(shi)力量才能打(da)殲(jian)滅戰;聚集力量突(tu)破一(yi)點,才能占領一(yi)片;

   3、制(zhi)高點策略(lve):占領制(zhi)高點就可以事半(ban)功倍,就取得了(le)一半(ban)的勝利(li)!

  4、做(zuo)“事”必須先(xian)謀(mou)“勢”,做(zuo)“市場”一定要先(xian)做(zuo)“勢場”!

 

 

  宣(xuan)傳口號

 

  一、

  1、胸襟有多大(da),品牌才能做多大(da)!

   2、居危謀變,變中(zhong)求(qiu)新,新中(zhong)存和(he),和(he)而生(sheng)利!

  3、做(zuo)“事”須(xu)先謀“勢”,做(zuo)“市場”先做(zuo)“勢場”!

  4、信念就(jiu)是力(li)量(liang)!

 

  二、品德

  1、做(zuo)人就是首先要把事做(zuo)好(hao)!

  2、大(da)勝(sheng)靠(kao)德,君子以厚德載物!

  3、誠信是實實在(zai)在(zai)的言(yan)出必(bi)行,責任是點點滴(di)滴(di)細節的履(lv)行;

  4、我們(men)要感恩英雄!但我們(men)更應感謝平凡!

 

  三、 人才

  1、人才是最有(you)決定意義的(de)資本!

  2、天下只有凡人(ren),沒有圣人(ren)!

  2、人(ren)才,就是把一(yi)(yi)件又一(yi)(yi)件事做成了(le)!

  3、只(zhi)講功勞(lao)(lao),苦勞(lao)(lao)是(shi)領導對我們的安慰!

  4、一個(ge)人的(de)智力(li)有(you)(you)問題是次品(pin);一個(ge)人的(de)靈魂有(you)(you)問題是危(wei)險品(pin)。

  5、發現不了問(wen)題(ti)是(shi)責任心的問(wen)題(ti),重復出現問(wen)題(ti)是(shi)態度(du)的問(wen)題(ti),視而不見(jian)是(shi)道(dao)德的問(wen)題(ti),解決(jue)不了問(wen)題(ti)是(shi)能力(li)的問(wen)題(ti)。

 

  四、質量

  1、天福(fu)號就是(shi)品質和口味!

  2、品(pin)牌代(dai)表質量,品(pin)牌就是保證!

  3、產品等于(yu)人品,質量(liang)就(jiu)是生命!

  4、食品企(qi)業是(shi)良心(xin)企(qi)業!是(shi)道德企(qi)業!

  5、沒(mei)有(you)道(dao)德(de)的(de)領導(dao),就不會有(you)道(dao)德(de)的(de)企業;

    沒(mei)有(you)道德的領(ling)導(dao),就不會有(you)道德的員(yuan)工(gong);

    沒有(you)道(dao)德的員工,就不會有(you)合格(ge)的產品;

 

  五、市場

  1、從顧客角度看問題(ti),用(yong)專業技(ji)術去解(jie)決問題(ti)!

  2、從最(zui)不滿意(yi)的顧(gu)客身(shen)上,學到的東西最(zui)多。

  3、做(zuo)(zuo)對做(zuo)(zuo)強自己的細分市場(chang)!

 

  六、發展

  1、發展是(shi)硬(ying)道理!

  2、企業的兩大主題就是生存(cun)和(he)發展(zhan)!

  3、今天(tian)很現實,明天(tian)太(tai)殘(can)酷,后天(tian)更美(mei)好!

  4、打開瓶頸(jing)發揮優勢(shi)是企(qi)業的發展策略(lve)!

 

  七、管理

  1、沒(mei)有想(xiang)法辦不(bu)了事(shi)(shi),沒(mei)有辦法辦不(bu)成事(shi)(shi)!

  2、狼性就是攻堅力!

  3、管(guan)理是嚴肅的愛!

  4、沒有檢(jian)查就沒有執行力!

  5、強調(diao)結果,注重過(guo)程,不講(jiang)理由(you)!

  6、權利等(deng)于責任,領導就是服務!

  7、要(yao)(yao)數字,不(bu)要(yao)(yao)模糊!要(yao)(yao)團(tuan)隊,不(bu)要(yao)(yao)派系(xi)!

    要(yao)協(xie)助,不要(yao)包(bao)庇!要(yao)競爭,不要(yao)斗爭!

 

品牌文化